Ricerche di mercato, tendenze sensoriali, nuovi metodi e analisi di prodotti
 

Il digital badge e la certificazione delle competenze

Giuseppe Andreana
Università di Bologna – Gruppo IQC-POMIAGER
4 novembre 2025, 16:00

In un mondo sempre più orientato al riconoscimento e alla valorizzazione delle competenze acquisite nei diversi ambiti, il Digital Badge si pone come uno strumento essenziale per dare evidenza, in modo sicuro e trasparente, a tutti gli apprendimenti maturati sia in contesti formali sia in quelli non formali.
Il Digital Badge consente di valorizzare i percorsi svolti all’interno del sistema associativo, offrendo ai soci un attestato digitale che rende tangibile la crescita professionale e aumenta, grazie alla possibilità di condivisione, la visibilità dell’impegno profuso.
Attraverso i Digital Badge, aziende, associazioni, organizzazioni ed enti possono distinguersi in maniera esclusiva e proiettarsi verso quella che viene sempre più spesso definita svolta digitale, anche in quei settori in cui le esperienze formative hanno la necessità di essere riconosciute, valorizzate e condivise.
La credibilità di un’organizzazione si misura dal modus operandi e dalle azioni concrete che intraprende per rendere trasparenti le proprie attività. In questo senso, l’utilizzo del Digital Badge – soprattutto se integrato con tecnologie innovative come la blockchain – rende tale trasparenza evidente e garantita.

Chi è Giuseppe Andreana
Dopo un percorso di studi in ambito giuridico, da alcuni anni sono Digital Badge Specialist e Sales Account presso il Gruppo IQC-POMIAGER, con sede a Bologna e, da pochi mesi, anche negli Stati Uniti (Philadelphia).
Il gruppo supporta imprese e organizzazioni nel processo di transizione digitale, attraverso soluzioni tecnologiche basate su blockchain per garantire la tracciabilità digitale delle performance organizzative e delle competenze individuali, con l’obiettivo di preservare e valorizzare la catena valoriale.
In qualità di Digital Badge Specialist, sono focalizzato su uno dei nostri servizi principali: C-Box, la piattaforma che consente la creazione e la gestione dei Digital Badge.
Dare valore agli apprendimenti, garantire trasparenza, diffondere le attività e le tematiche proposte dalle organizzazioni, mettere al centro le persone e i loro percorsi formativi ed esperienziali: questa è la missione del Digital Badge.
Far crescere la consapevolezza del modo in cui le nuove tecnologie, applicate ai nostri servizi, possono semplificare e valorizzare gli apprendimenti, è diventato il focus del mio impegno quotidiano.

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NUOVI ORIZZONTI PER L’INNOVAZIONE EFFICACE

Facciamola breve: mezz’ora basta e avanza per dire un sacco di cose importanti.

Quindici minuti con il relatore che tratta del futuro nell’ambito delle proprie competenze, dell’innovazione che sta dietro l’angolo. Oggi Iasa può contare su un team di trentanove professori, di 19 atenei e centri di ricerca diversi, il cui sapere spazia dal marketing all’informatica, dalla statistica alla chimica, dal diritto alimentare a quello cinese, dalla sicurezza alle tecnologie alimentari, dalle scienze sensoriali alla sensoristica, dalla viticoltura all’enologia, dalla scrittura creativa alle strategie digitali.

A seguire 15 minuti di domande da parte dei partecipanti. Domande in assoluta libertà, tanto si è tra colleghi. Ma c’è la possibilità di farle anche riservatamente, prendendo direttamente contatti con il relatore.
Con questa filosofia nel 2024 abbiamo realizzato molti webinar di notevole successo, non solo per la sostenuta partecipazione, ma anche per quello che hanno prodotto successivamente. Quest’anno speriamo di ottenere il medesimo esito.

Organizzazione
Centro Studi Assaggiatori

Con la collaborazione
Istituto Eccellenze Certificate, Narratori del gusto, Istituto Internazionale Chocolier, Assaggiatori Italiani Balsamico